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辞退员工通知

时间:2021-02-26 20:03:03 职场维权 我要投稿

辞退员工通知汇总5篇

  在不断进步的社会中,我们可以使用通知的机会越来越多,上级机关对下级机关可以用通知,平行机关之间有时也可以用通知。大家知道正式的通知怎么写吗?以下是小编收集整理的辞退员工通知5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

辞退员工通知汇总5篇

辞退员工通知 篇1

XXXXXX先生/女士:

  因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于XXXX年XXXX月XXXX日离开本公司。

  谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。

  您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的XXXXXXXX规定和劳动合同的约定处理。

XXXXXXXX有限责任公司

年月日

辞退员工通知 篇2

XXX

  我公司与你于****年月日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续,本公司将依照劳动法的规定,给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否则造成的一切后果由你本人承担。

  此致。

  ________有限责任公司

  20xx年xx月xx日

辞退员工通知 篇3

某先生/小姐:

  我很遗憾的通知您,公司因受到原料价格上涨、人力成本上涨、人民币升值、财务费用激增、国际原油价格震荡及行业产能过剩等影响,业务严重萎缩,经济效益下挫,在此情形下,公司决定裁员 人,你与公司签订的合同于 年 月 日予以终止。就职期间其他合同一律终止。

  根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的.相关规定,公司将按时支付您 年 月 日至 月 日的工资及经济补偿 元(大写: ),并为你出具离职证明。

  请你于 年 月 日前归还公司以下办公设备及材料:

  公司真诚感谢您的努力和为公司所做的贡献!公司非常乐意为您有兴趣的公司出具介绍信。公司发展好了,欢迎“倦鸟归巢”。关于“五险一金”的办理,请咨询人力资源部张三,电话:。

  特此通知

  某公司(盖章)

  年 月 日

辞退员工通知 篇4

_______先生/女士:

  根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。

  您的一切待遇按照________规定办理。

  ________有限责任公司

  20xx年xx月xx日

辞退员工通知 篇5

各部门、车间:

  关于20xx年x月X日晚11:40左右车间员工赵、陈、司与郭在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下:

  一、事件调查

  20xx年X月X日晚,员工郭未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒,同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒,约11:30分左右双方因言语产生纠纷,在外来人员的挑衅下,刘梦龙、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员,郭义刚维护外来人员进行帮架,后经人劝架拉开。

  二、处理结果

  根据公司管理制度相关规定,对造事责任人处理如下如下:

  1.郭严重违反公司规定:晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因,给予罚款1200元,立即开除出厂,外来私自进厂人员交由派出所处置;

  2.刘、薛在宿舍喝酒闹事带头动手打人,严重违反公司规定,给予每人罚款1000元,留厂查看一个月后再处理。

  3.刘、司在宿舍喝酒后闹事协助打架,严重违反公司规定,给予每人罚款800元,留厂查看一个月后再处理。

  4.当班保安刘未尽到岗位职责,遇事不能及时汇报处置,罚款200元,后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力,罚款200元。

  5.即日起,公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒,一经发现给予罚款500元处罚。

  6.即日起,凡私自带人进厂者,查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚,同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!

  希望全厂人员以此为戒,切实遵守公司相关规定,特此通报!

  行政部

  20xx年X月X日

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